正确答案: C

C、全脱产培训

题目：参与培训的员工在参加培训的时期内完全脱离工作岗位，全日制培训教育，在培训结束后，再继续回到工作岗位就职的培训方式被称为（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]培训需求的产生既是企业要求的理想状态与现实状态之间（）而引起的，也是领导者与管理者经验、智慧判断的结果。

A、差距

[多选题]分析企业培训需求要从不同（）进行分析。

A、组织层次

B、工作岗位

C、组织个人层次

[多选题]直接传授培训方式的主要特征是（）。

A、信息交流的单向性

B、课程内容的单调性

C、教学方法的一致性

D、培训对象的被动性

[单选题]针对具体的任务确定任务所需技能的一种分析方法是（）

B、任务和技能培训方法

[单选题]间接培训费用除了受训人员的工资外，还包括由于培训而带来的机会成本和（）

A、生产力浪费

[单选题]知识结构的结构类型（）

B、幕帘型知识结构

[单选题]对于引进新技术、安装新系统、增设新职位的培训需求非常合适的培训需求分析方法是（）

基于胜任力的培训需求分析方法