正确答案: ABCDE

针对性原则 明确性原则 科学性原则 创新原则 精炼性原则

题目：人员测评指标体系的设计应遵循的原则有（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]无论是先天还是后天获得的素质，都是个体行为发展与事业成功的必要条件而非充分条件。这只是说明素质具有（）

基础作用性

[单选题]确定测评指标权重的德尔菲法，又称（）。

专家咨询法

[单选题]罗夏墨迹测验是谁编制的（）。

罗夏

[多选题]面试技巧主要包括（）

听

问

观

评

[单选题]无领导小组讨论聊了可以考察测评对象的组织协调能力、领导能力等方面的特点之外，还可以考察测评对象的自信进取心、责任感等方面，这属于（）

B、个性方面

[单选题]主要测量眼和手的配合准确性，适用于测试电器和电子产品装配工的能力倾向的操作能力测验是（）

克劳福德灵活性测验

[单选题]某公司的销售主管王女士在对销售人员做培训之前，先做了一个综合素质测评，这属于哪种素质测评的类型？（）

考核性