正确答案: ABE
企业目标 企业资源 企业所处的环境
题目:在企业培训需求分析系统中,属于企业层面培训需求分析的内容有( )。
解析:企业层面的培训需求分析主要依据企业目标、企业组织结构、企业文化、企业政策、企业绩效等因素分析找出企业中存在的问题和原因。企业层面的培训需求分析主要包括:企业目标、企业资源、企业特征、企业所处环境。
查看原题 查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[多选题]下列关于招聘信息发布的说法正确的是( )。
尽可能地使更多的人知道企业即将开始员工招聘工作
即尽可能早地向有关人员公布招聘信息
要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息
向外发布的招聘信息必须客观真实
尽可能地向求职者提供有利于其较全面地了解企业和招聘职位的相关信息
[单选题]既考虑到资金时间价值,又能够兼顾企业各相关利益的理财目标是( )。
企业价值最大化
解析:股东财富最大化的没有考虑其他利益相关者的利益;利润最大化的没有考虑资金时间价值;权益资本净利率最大化没有考虑时间价值和风险。
[多选题]企业管理的基础工作包括( )。
标准化工作
定额工作
计量工作
规章制度
解析:企业管理基础工作就生产企业而言主要包括标准化工作、定额工作、计量工作、信息工作、规章制度、职业培训六个方面。
[单选题]企业对工作方式、装备、工艺流程等所进行的变革活动,属于( )。
技术变革
解析:技术变革主要指生产流程方面的变革,包括有关知识和技能的更新和应用。技术方面的变革涉及产品或服务的生产技术,包括工作方式、装备、工艺流程等。故选C。