[单选题]培训文化的建立可大致分为三个阶段，其中不包括()阶段。

正确答案 ：C

动作

[单选题]关于在学习型组织中领导者的角色，以下说法错误的是()。

正确答案 ：D

领导者是督促者

[多选题]培训文化要区分三个阶段，可考察的指标是()。

正确答案 ：ABCDE

培训的计划性

培训参与性

培训的内容和形式

培训资源的利用程度

培训基础平台的完善与企业战略之间的关系

[多选题]《第五项修炼》中提了的构建“学习型组织”的内容是()。

正确答案 ：ABCDE

自我超越

改善心智模式

建立共同愿景

团队学习

系统思考

[多选题]创造学习型组织应坚持的行为准则有()等。

正确答案 ：ABCDE

创造不断学习的机会

促进学习者之间的探讨和对话

鼓励共同合作和团队学习

建立学习及学习共享系统

促使成员迈向共同愿景

[单选题]VTO的运作遵循的三个原则不包括（）。

正确答案 ：A

员工对学习不必负有责任

[单选题]对信息的掌握并不停留于个人手中，而是要在正规组织中达成共识，体现的是组织学习力不同于（）的一个特征。

正确答案 ：A

个人学习力

[多选题]员工培训开发实施管理系统包括（）等。

正确答案 ：ABCDE

企业员工培训开发模式的选择及职能部门的设置

各项管理制度的制定与执行

培训开发的实施计划、细则、方案的制订

贯彻与落实，培训开发的现场组织与管理

培训经费的预算、核算与决算

[多选题]学院模式的特点是（）。

正确答案 ：CDE

培训师是他们所负责培训领域的专家

培训部门计划很容易拟订

计划的内容和进度主要根据受训者的空闲时间和专业水平而定

[多选题]企业在构建学习型组织时，应当达到的具体要求是（）。

正确答案 ：ABCDE

明确构建学习型组织的各类重要学习工具

激励员工取得并保持参与学习活动中的优势

将学习融入企业文化建设的各种活动之中，树立正确的学习价值观

采取有效措施消除员工学习中的各种障碍

对员工学习活动进行全面管理

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