正确答案: D

人口变量

题目:某乳制品公司将消费者细分为婴幼儿、青少年和中老年,该公司市场细分依据的变量是( )。

解析:市场细分是指企业通过市场调研,根据顾客对产品或服务不同的需求和欲望、不同的购买行为和购买习惯,把某一市场的整体分割成需求不同的若干个市场的过程。分割后的每一个小市场称为子市场,也称为细分市场。人口变量主要包括人口总数、人口密度、家庭户数、年龄、性别、职业、民族、文化、宗教、国籍、收入、家庭生命周期等。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]某家电企业规定三天之内送货,这体现的是销售物流合化形式中的( )。
  • 大量化

  • 解析:此题考查企业销售物流合理化形式。企业销售物流合理化形式包括大量化、计划化、商物分离化、差别化和标准化。其中大量化是通过控制客户的订货,增加运输量,使发货量最大化,一般通过延长备货时间得以实现。

  • [单选题]下列电子商务模式中,不易盈利为目的的是( )
  • B2G


  • [多选题]下列属于推进式下企业生产物流管理的特点的是( )。
  • 在管理手段上,大量运用计算机系统

    在生产物流的组织上,以物料为中心

    在生产物流计划编制和控制上,围绕物料转化组织制造资源

  • 解析:本题考查推进式下企业生产物流管理的特点。

  • [单选题]丰田准时化生产体系质量保证的重要手段是( )。
  • 自动化

  • 解析:本题考查丰田式生产管理具体的思想和手段。自动化是丰田准时化生产体系质量保证的重要手段。

  • [多选题]  某企业进行人力资源需求与供给预测。通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共20人。新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:7:2。该企业预计2014年销售额将比2013年销售额增加1000万元。根据人力资源需求与供给情况,该企业制定了总体规划和员工招聘计划。   根据以上资料,回答下列问题:
  • 该企业制定员工招聘计划时主要应考虑( )。

  • 招聘人员的数量

    招聘人员的类型

  • 解析:4.B属于员工使用计划的目标;C属于员工培训计划的目标。

  • [单选题]某企业的产品生产按照工艺顺序需连续经过甲车间、乙车间、丙车间、丁车间的生产才能完成。该企业运用在制品定额法来编制下一个生产周期的生产任务。在下一个生产周期,各车间的生产计划如下:丙车间出产量为1000件.计划允许废品及损耗量为50件,车间期末在制品定额为200件,期初预计在制品结存量为150件;乙车间的投入量为1000件;甲车间半成品外销量为500件,期末库存半成品定额为200件,初期预计库存半成品结存量为100件。
  • 甲车间下一个生产周期的出产量是( )件。

  • 1600

  • 解析:此题考查本车间的出产量的计算。本车间出产量的计算公式为:本车间出产量=后续车间投入量+本车间半成品外售量+(本车间期末库存半成品定额-本车间期初预计库存半成品结存量)。依据案例材料,甲车间下一个生产周期的出产量为:1000+500+(200-100)=1600(件)。

  • [单选题]股东会会议做出修改章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表( )表决权的股东通过。
  • 三分之二以上

  • 解析:股东会会议作出修改章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

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