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计划的最后一个步骤是()

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    人际关系(interpersonal relationship)、相互关系(relationship)、管理办法、解决方法(solution)、和平共处(peaceful coexistence)、自我实现的需要(need of self-actualization)、联系方式(styles integrating)、生理需要(physiological need)、护理人员编制(allocation of nursing staff)、科学管理学

  • [单选题]计划的最后一个步骤是()

  • A. 选定方案
    B. 反馈
    C. 评价方案
    D. 制订辅助计划
    E. 编制预算

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  • 学习资料:
  • [单选题]冲突的双方都不寻求解决方法,任其发展,期待环境的变化来解决分歧,这种冲突处理方法是()
  • A. 不予理睬
    B. 压制冲突
    C. 转移目标
    D. 推延
    E. 和平共处

  • [单选题]组织结构是整个管理系统的“框架”,它表明各部分间的相互关系不包括()
  • A. 排列顺序
    B. 空间位置
    C. 利益关系
    D. 聚散状态
    E. 联系方式(styles integrating)

  • [单选题]1989年卫生部《医院分级管理办法(试行草案)》和《综合医院分级管理标准(试行草案)》中提出的医院各级护理人员编制(allocation of nursing staff)的标准,三级医院病床与病房护理人员之比不少于()
  • A. 1:(0.7~0.8)
    B. 1:0.6
    C. 1:0.5
    D. 1:0.4
    E. 1:0.3

  • [单选题]科学管理学之父是()
  • A. 韦伯
    B. 法约尔
    C. 麦格雷戈
    D. 泰勒
    E. 霍桑

  • [单选题]组织设计的第四步是()
  • A. 调查一线资料
    B. 确立组织目标
    C. 划分业务工作
    D. 确定职责和权限
    E. 提出组织结构的基本框架

  • [单选题]根据《编制原则》,300~500张床位的医院,病床与工作人员之比是()
  • A. 1:1.3~1:1.4
    B. 1:1.4~1:1.5
    C. 1:1.6~1:1.7
    D. 1:1.8~1:1.9
    E. 1:2~1:2.1

  • [单选题]为收集数据而设计的图表是()
  • A. 分层法
    B. 调查表法
    C. 排列图法
    D. 因果分析图
    E. 控制图

  • [单选题]护士希望获得友谊,希望与同事建立良好的人际关系,希望得到别人的关心和爱护,这些需要属于()
  • A. 生理需要(physiological need)
    B. 安全需要
    C. 爱与归属的需要
    D. 尊重的需要
    E. 自我实现的需要

  • [单选题]用来检查质量波动是否处于控制状态的画有控制界限的目表是()
  • A. 分层法
    B. 调查表法
    C. 排列图法
    D. 因果分析图
    E. 控制图

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