制定最低工资标准需要考虑的因素不包括（）

【名词&注释】

法律关系、人民法院(people court)、教学工作(teaching work)、刑事法律(criminal law)、行政部门(administrative department)、违法行为人、尽职尽责(with due diligence)、积极性和创造性(enthusiasm and creativity)、任劳任怨、失业保险条例(the regulation of unemployment insuranc ...)

[单选题]制定最低工资标准需要考虑的因素不包括（）

A. 物价水平
B. 家庭人口状况
C. 住房状况
D. 城乡收入差距

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[单选题]劳动保障协理员热爱本职工作，树立职业理想，强化职业责任，提高职业技能，在工作中尽职尽责^{(with due diligence)}、任劳任怨，并发挥自觉性、积极性和创造性^{(enthusiasm and creativity)}，这突出体现了劳动保障协理员职业守则中（）的要求

A. A、爱岗敬业
B. B、安分守己
C. C、廉洁自律
D. D、遵纪守法

[单选题]以下不属于劳动法律关系要素的是（）

A. 劳动法律事实
B. 劳动法律关系主体
C. 劳动法律关系内容
D. 劳动法律关系客体

[单选题]用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门（）；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任

A. 责令改正，给予警告
B. 责令改正
C. 责令改正，情节严重的给予警告
D. 给予警告

[单选题]违法行为人违反了刑法规定，实施了刑事法律规范禁止的行为，达到了犯罪的程度，经人民法院审判，判定其所必须承担的法律后果，称为（）

A. 管理责任
B. 刑事责任
C. 行政责任
D. 民事责任

[单选题]我国失业保险条例^{(the regulation of unemployment insuranc)}所指的失业人员是指下列哪一类失业人员（）

A. 全部失业人员
B. 城镇失业人员
C. 城镇就业转失业的人员

[多选题]下列哪些人员可以被聘为劳动争议仲裁员？（）

A. 曾任审判员的
B. 从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的
C. 具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满一年的
D. 律师执业满一年的

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