【导读】
必典考网发布高级人力资源管理师(一级)题库2022第六节工作压力管理与员工援助计划题库历年考试试题及答案(4V),更多第六节工作压力管理与员工援助计划题库的考试试题请访问必典考网高级人力资源管理师(一级)题库频道。
1. [单选题]奉行哪种冲突管理策略者会无视双方之间的差异和矛盾对立,或者保持中立姿态,试图将自己置身事外,任凭冲突事态自然发展。()
A. A、回避
B. B、合作
C. C、妥协
D. D、竞争
2. [单选题]人格的人在选择职业时,喜欢要求注意细节、精确度、有系统有条理,具有记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业()
A. A、社会型
B. B、传统型(traditional type)
C. C、企业型
D. D、研究型
3. [单选题]下列关于公务员身份的说法,错误的是()
A. A、社会人
B. B、经济人
C. C、公共人
D. D、独立人