【名词&注释】
合法性(legitimacy)、解决问题(solving problems)、协同效应(synergistic effect)、竞争对手(competitor)、关键因素、竞争能力(competitive ability)、竞争者(competitor)、理论上(theory)、查尔斯(charles)
[多选题]企业的协调同效应可以表现在哪些方面()
A. 销售协同效应
B. 生产协同效应
C. 投资协同效应
D. 管理协同效应
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学习资料:
[单选题]所建立的模仿障碍越大,模仿就越难,企业的竞争优势就越持久。然而,任何独特竞争能力最终是被竞争对手所模仿的,这里的关键因素是竞争者(competitor)模仿()。
A. 所花费的时间
B. 利用的技术
C. 应用的设备
D. 所应用的市场战略
[单选题]查尔斯(charles)・汉迪在1976年将文化类型从理论上(theory)分为四类,其中,任务(Task)导向型文化是指()。
A. 掌权人试图对下属保持绝对控制,企业组织结构往往是传统框架
B. 企业尽可能追求理性和秩序,十分重视合法性、忠诚和责任
C. 管理者关心的是不断地和成功地解决问题,对不同职能和活动的评估完全是依据它们对企业目标做出的贡献
D. 企业存在的目的主要是为其成员的需要服务,企业是其员工的下属,企业的生存也依赖于员工
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