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2022第五章薪酬管理题库试题剖析(10.07)

来源: 必典考网    发布:2022-10-07     [手机版]    
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必典考网发布2022第五章薪酬管理题库试题剖析(10.07),更多第五章薪酬管理题库的答案解析请访问必典考网助理人力资源管理师(三级)题库频道。

1. [单选题]福利是一种(),它往往不以货币形式直接支付员工,而是以更多的服务或实物的形式支付给员工。

A. 激励性报酬
B. 计划性报酬
C. 补充性报酬
D. 必要性报酬


2. [多选题]传统的薪酬结构类型有()

A. 以绩效为导向的薪酬结构
B. 以工作为导向的薪酬结构
C. 以能力为导向的薪酬结构
D. 以结果为导向的薪酬结构
E. 组合薪酬结构


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