管理的二重属性是指：（）

【名词&注释】

思想教育(ideological education)、人际关系(interpersonal relationship)、思想认识(ideological cognition)、思想感情(thoughts and feelings)、相互信任(mutual trust)、冷处理(cold treatment)、科学性与艺术性(science and art)、本部门(this department)、工作进度(job schedule)、要注意(should be noticed)

[单选题]管理的二重属性是指：（）

A. 科学性与艺术性^{(science and art)}
B. 自然属性和科学属性
C. 自然属性与社会属性
D. 科学属性与社会属性

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学习资料：

[单选题]玛丽最近提升为领班，她去征求过去一位做过领班工作的朋友的意见，这位朋友对她道出三大职位成功要素：第一，理解人，能敞开地和人沟通，能在部门内外和他人一起工作；第二，理解组织整体结构，能解释组织计划和目标，并转化为本部门^{(this department)}目标，能预见问题并处理；第三，能使自己的想法和建议被上司接受；维护权威，尊重管理阶层。请问，这三点建议，那一点涉及人际技能？

A. 第一和第二
B. 第一和第三
C. 第二和第三
D. 第一

[单选题]当协调对象较多、协调范围大、各种思想认识并存的条件下，宜采用的方法是（）

A. 建议说明
B. 思想教育
C. 冷处理或缓冲
D. 酝酿协商

[单选题]如果组织环境的构成要素经常变动，我们就称之为()环境。如果变化很小，则称之为（）环境。

A. A、独断专行；多元化
B. B、一般；具体
C. C、动态；稳定
D. D、万能；象征

[单选题]管理的核心是处理（）

A. 人与物的关系
B. 物与物的关系
C. 各种人际关系
D. 隶属关系

[多选题]确立目标时要注意^{(should be noticed)}（）

A. 目标要有明确的科学指标和价值
B. 选择适当的目标时间
C. 选择市场热门的目标市场
D. 确立目标的内容和顺序

[多选题]在领导方式四分图理论中（）。

A. 正式结构指衡量着眼于与下属的相互信任，双向沟通，尊重下属思想感情的领导行为的尺度
B. 正式结构指衡量着眼于达到组织目的的领导行为的尺度
C. 正式结构型领导注重对下属的心理支持和对组织成员的关心
D. 正式结构型领导喜欢编制工作进度^{(job schedule)}，并评价下属的工作表现

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