【名词&注释】
间接成本(indirect cost)、项目经理(project manager)、职能部门(functional department)、大型项目(large-scale project)、行政主管(administrative authorities)、部门经理(department manager)、正在进行(be doing)、解决问题。、至关重要(very important)、切实可行
[单选题]你是本地最大医院的项目经理。研究表明病人要等很长的一段时间才能接受治疗。事实上,在过去几个月中有几个人在等待就诊的过程中死去了。你正领导一个项目团队来确定总理2的范围并提出建议和解决问题。为帮助确定产生这一问题的因素,你和你的团队决定应用以下哪一项技术()?
A. A
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[单选题]结合大型项目的特点,企业下列做法中,不正确的是()
A. 企业在制定某大项目的过程计划之前,优先制定了项目的活动计划
B. 企业围绕项目周期定义了一个大型项目,未考虑项目的规模和团队构成
C. 企业在管理大型项目的过程中聘任了多名项目经理
D. 企业将一个大项项目分解成若干个子项目进行管理
[单选题]你们公司正采取项目管理的方法来处理其业务。公司现在有50个正在进行(be doing)的项目,而不是在某个时间段只有一两个主要项目。你是一个在项目经理,有4个项目经理为你工作。每个项目经理至少负责两个项目。必须为你的每个项目安排进度和分配资源。以下哪个参数对你至关重要(very important)()?
A. D
[单选题]如果一个项目准备聘用两个人,每人聘用40小时,每小时30美元包括一般管理费用,同时聘用第三个人30小时,每小时50美元。这个星期的PV是()。
A. 2400美元
B. 3600美元
C. 3660美元
D. 3900美元
[单选题]你在为米尔肯弗里肯公司管理一个电子商务项目。掌管的合伙沉醉于尽可能高的盈利来提高他的红利。他经常问你利润方面的数字。下面哪一类是他实际感兴趣的()。
A. 经营利润
B. 预期利润
C. 整体利润
D. 累计利润
[单选题]你对目前的项目管理工作感到比较沮丧,达到项目成本目标的时候你会得到奖励,但由于你不能控制员工分配或采购的决策,因而你根本不可能实现这些目标。你必须向职能部门的经理施压,以让他们释放给你项目需要的员工,你好像也总是在和采购部门争论,要他们把合同交给符合标准的供应商。由于你的种种抱怨,管理层要求你领导一个团队开发出一套针对项目经理的考核和奖酬系统。你的团队已经写完了报告并要向行政官进行了简要的汇报。在详细设计计划之前,你要确保行政主管理解奖酬系统的基本目标。这个目标就是()。
A. 要使得这个奖酬系统能够与职能部门经理的奖酬系统具有可比性,以表明该系统的公平性和项目管理对公司的重要性
B. 把项目业绩和奖励清晰、直接并切实可行地联系起来
C. 激励项目经理向着公司定义的统一目标努力工作
D. 吸引人们参与公司项目管理的工作
[单选题]为了在竞争激烈的市场中努力求生存,你们的“.com”公司正在寻找新的市场机会。公司正在考虑竞标由省交通运输部门发布的请求建议,建造一个自动系统来警告将要跨过中线的司机。这将是一个大合同,你们公司需要这等收入来维持其电子商务业务。但是你们公司认识到,对于政府部门的合同,在技术符合的情况下,只有低报价才赢得合同。你担心与高层行情和别人可能的报价比较,你们公司的系统工程师的工资可能太高。因为你是一个PMI成员及你有很高的专业水平,你被请来作为申请评审队员,并想办法降低项目成本。你应该向管理层提出以下哪一条建议()?
A. B
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