薪酬预算的流程是第一步是（）

【名词&注释】

管理者、职能工资制、岗位等级工资制(station-graded wage system)、第一步(first step)、谈判工资制(negotiated salary system)、公司战略目标、生活费用(cost of living)

[单选题]薪酬预算的流程是第一步是（）

A. 确定薪酬战略
B. 诊断薪酬问题
C. 确定公司战略目标和经营计划
D. 分析人员流动情况

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[单选题]管理者在薪酬管理过程中，对未来一段时间内一系列成本开支方面的权衡和取舍，称之为（）

A. 薪酬计划
B. 薪酬预算
C. 薪酬控制
D. 薪酬决策

[单选题]（）即按照职能设置的职能工资与按照年龄要素或基本生活费用^{(cost of living)}确定的生活工资或基础工资并列存在。

A. 谈判工资制
B. 提成工资制
C. 岗位等级工资制
D. 多元职能工资制

[单选题]股票期权授予日与获授股票期权首次可以行权日之间间隔不得少于（）。

A. 3个月
B. 6个月
C. 9个月
D. 1年

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