【导读】
必典考网发布人力资源管理师(二级)题库2022第六章劳动关系管理题库试题试卷(3AC),更多第六章劳动关系管理题库的考试试题请访问必典考网人力资源管理师(二级)题库频道。
1. [单选题]劳动者实际劳动给付的对象是()。
A. 形式上的雇主
B. 接受单位
C. 劳务派遣单位
D. 劳动行政部门(administrative department)
2. [单选题]劳动争议仲裁的基本制度不包括()。
A. 合议制度
B. 强制制度
C. 回避制度
D. 仲裁庭制度
3. [多选题]下列关于劳动争议的说法正确的有()。
A. 劳动争议的内容是特定的
B. 劳动争议的当事人(party)是特定的
C. 劳动争议有特定的表现形式
D. 劳动争议影响范围局限在争议主体之间
E. 劳动争议的内容只能以劳动权利和劳动义务为标的