泰勒的科学管理说明了激励是（）

【名词&注释】

复杂性(complexity)、以人为本(human-oriented)、时效性(timeliness)、科学管理(scientific management)、能动性(activity)、社会保险(social insurance)、基础上(basis)、发源地、同工不同酬

[多选题]泰勒的科学管理说明了激励是（）

A. 以人为本的
B. 有选择的
C. 有时效性的
D. 复杂性的
E. 能动性的

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学习资料：

[多选题]通过雇佣量进行薪酬控制的方法有（）

A. 控制员工人数
B. 控制工作时数
C. 控制福利支出
D. 控制劳动成本

[单选题]社会保险的发源地是（）

A. 英国
B. 美国
C. 日本
D. 德国

[单选题]以下属于以职位为导向的薪酬结构的缺点的是（）。

A. 设计和管理复杂
B. 同工不同酬
C. 员工提高技能和能力的动力不足
D. 不利于企业适应多变的外部经营环境

[单选题]岗位评价是在（）的基础上^(basis)，对企业所设的岗位的难易程度、责任大小及相对价值的多少进行评价。

A. 岗位设置
B. 岗位分析
C. 职员素质
D. 岗位评估

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