谋求社会中人与事的相互适应，做到事得其人，人尽其才是人事管理

【名词&注释】

随机性(randomness)、人事管理(personnel management)、出发点(starting point)、预防性(preventive)、程序性(programmed)、人尽其才、自卑感(sense of inferiority)

[填空题]谋求社会中人与事的相互适应，做到事得其人，人尽其才是人事管理的（）和目的。

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[多选题]公务员申诉、控告制度的性质有（）

A. A、权利性保障
B. B、事后监督性
C. C、预防性
D. D、程序性
E. E、随机性

[单选题]个体由于在人生的道路上遇到挫折而把自己看的很低，从而产生一种轻视自己的情绪活动是（）

A. 不能胜任感
B. 自卑感^{(sense of inferiority)}
C. 生气
D. 后悔

[多选题]人力资源计划的类型主要有（）

A. 人事计划
B. 管理计划
C. 人力资源计划
D. 战略人力资源计划
E. 战术人力资源计划

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