职工个人储蓄性养老保险的本息一并归（）所有。

【名词&注释】

强制性标准(mandatory standard)、安全事故(safety accident)、农民工工资(peasant workers ' salary)、试验报告(test report)、指导工作(guidance work)、劳动定额(work quota)、重要依据(important basis)、建筑业农民工、管理部门、总承包单位(general contract unit)

[填空题]职工个人储蓄性养老保险的本息一并归（）所有。

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[多选题]分包单位自行组织进场的物资，在进场是必须向项目物资管理部门提供进场物资出场合格证、（）、准用证等相关资料；

A. A、供应方资料
B. B、检测报告
C. C、试验报告
D. D、产品生产许可证

[单选题]《安全生产管理条例》规定工程监理单位应当审查施工组织设计中的（）措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。

A. 经济
B. 文明施工
C. 组织
D. 安全技术

[多选题]总承包单位^{(general contract unit)}领导小组职责（）。

A. 领导小组办公室负责分包劳务费拖欠情况及劳务费结算、支付、农民工工资发放情况的摸底排查纠纷协调、督办，紧急情况处理等指导工作
B. 与施工单位形成保稳定管理体系
C. 负责工地安全事故
D. 与分包队伍上级单位或相关省、市驻京办事处保持联络

[多选题]建筑业农民工教育培训的关键工种有（）。

A. 砌筑工
B. 万能工
C. 电工
D. 搬运工

[单选题]起重机每开行一次，仅吊装一种或几种构件的吊装方法是（）

A. 分件安装法
B. 综合安装法
C. 旋转法
D. 滑行法

[单选题]制度工曰数是指按国家（或企业）规定，（）的劳动时间，是考核企业劳动时间利用好坏的基础，是企业制定劳动计划和生产计划的重要依据^{(important basis)}。

A. 工人必须工作的最少可能利用
B. 工人必须工作的最大可能利用
C. 企业必须安排工作的最少
D. 企业必须安排工作昀最少

[多选题]根据建筑施工企业劳动用工和工资支付管理规定，建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录，作为发放工资的依据，并按照工资支付周期编制工资支付表，不得（）出勤记录和工资支付表。

A. 保管
B. 变造
C. 隐匿
D. 销毁
E. 伪造

[单选题]采用比较类推法编制劳动定额时，必须选择恰当的（）定额。

A. 典型
B. 原始
C. 重点
D. 基础

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