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下列情况中,最适合使用命令的领导方式的是()。

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    电子邮件(e-mail)、领导者(leader)、图形图像(graph and image)、信息沟通(information communication)、紧急情况(emergency)、切合实际(be suitable to actual circumstances)、建议书(proposal book)、解决问题的办法(method of attack)、创造性的(creative)、完成任务(task-performing)

  • [单选题]下列情况中,最适合使用命令的领导方式的是()。

  • A. 需要找出人们对变革目标的反应时
    B. 需要获得解决问题的办法(method of attack)
    C. 紧急情况/危机境遇
    D. 向团队成员介绍变革的目的时

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  • 学习资料:
  • [单选题]关于书面沟通的几种方式及其适用情况对应不正确的是()
  • A. 布告栏:很容易与在场的人沟通
    B. 函件:保存正式记录
    C. 建议书(proposal book):提出一项带有论点的提案
    D. 报告书:图形图像

  • [单选题]在团队成员承担新任务时,领导者往往会给他们提供培训,这是领导者的三项任务中的()。
  • A. 建设团队
    B. 发展个人
    C. 解决问题
    D. 完成任务(task-performing)

  • [单选题]关于信息沟通形式与其特点的说法,对应正确的是()。
  • A. 电子邮件一各种消息能够放在一起
    B. B.信函一保存有正式纪录
    C. 布告栏一所有人都能看到
    D. D.报告书一能够快速反馈

  • [单选题]下面关于头脑风暴法的说法不正确的是()
  • A. A.头脑风暴法是一种创造性的(creative)思维方法
    B. B.在头脑风暴发中不切合实际的想法是坚决不允许的
    C. C.头脑风暴法是一种培养创造力的方法
    D. D.头脑风暴法既可以应用于团队,也可以应用于个人

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