对于任何一个完整的管理系统而言，管理三角形一般可分为四个层次

【名词&注释】

飞行员(pilots)、可操作性(maneuverability)、具体化(embodiment)、观察法、访谈法、说明书(specification)、管理层、董事长(chairman of the board)、决策层(decision level)、操作工

[填空题]对于任何一个完整的管理系统而言，管理三角形一般可分为四个层次（）、管理层、执行层、操作层。

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学习资料：

[单选题]工作分析内容标准化是对工作分析内容进行规范化、结构化、分解化与具体化的处理过程。工作分析的内容标准化之后，即成为（）。

A. 评估标准
B. 可操作性强的评估标准
C. 完备的评估标准
D. 工作分析的指标体系

[单选题]涉及范围最为全面、最为完整，是全面反映与利用工作描述信息的结果形式是（）

A. 工作描述
B. 工作说明书
C. 资格说明书
D. 职务说明书

[单选题]下列哪个岗位可以采用实践法收集信息（）

A. 飞行员
B. 化验员
C. 流水线上的操作工
D. 董事长^{(chairman of the board)}

[多选题]适合各类工作的工作分析方法是（）。

A. 观察法
B. 工作日志法
C. MPDQ
D. 访谈法

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