【名词&注释】
生产率(productivity)、分类法(classification)、行政部门(administrative department)、要素比较法
[单选题]在岗位评估过程中,最简单的评估方法是()
A. 排列法
B. 分类法
C. 评分法
D. 要素比较法
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]认为工人的生产率取决于薪酬率,持这种观点的理论是()
A. 劳动力市场市场歧视薪酬论
B. 效率薪酬论
C. 雇员激励论
D. 劳资交涉工资论
[多选题]个人偏见产生歧视的类型有()
A. 雇主歧视
B. 统计性偏见
C. 对垄断权力的追求和利用
D. 顾客歧视
E. 雇员歧视
F. 政府的工资和物价行政部门使用工资方针以影响短期货币工资决定
本文链接:https://www.51bdks.net/show/ynxg06.html