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用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当()。

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    硫化氢(hydrogen sulfide)、经济损失(economic loss)、用人单位(employing unit)、承担责任(undertake responsibility)、国家有关规定、妥善安置、可吸入性粉尘

  • [单选题]用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当()。

  • A. A、终止职业病病人的待遇
    B. B、由职业病病人与企业协商解决
    C. C、按照国家有关规定妥善安置职业病病人

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  • 学习资料:
  • [单选题]用人单位对采用的技术、工艺、材料,应当知悉其产生的职业病危害,对有职业病危害的技术、工艺、材料隐瞒其危害而采用的,对所造成的()承担责任。
  • A. A、经济损失
    B. B、人身伤害
    C. C、职业病危害后果

  • [单选题]可吸入性粉尘的粒径为()。
  • A. A、1-5毫米
    B. B、1-5微米
    C. C、1-5纳米
    D. D、1-5厘米

  • [单选题]目前我国急性中毒发生最多的是()中毒。
  • A. A、铅
    B. B、硫化氢
    C. C、苯

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