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胜利食品有限公司有正式职工300人,其中有6名残疾人职工分别从事

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    社会团体(social organization)、用人单位(employing unit)、孝敬父母(respect parents)、无障碍改造、服务部门(service department)、讲求实效(stress practical results)、民办非企业、不幸遭遇、名列前茅(come out top)、一段时间(a period)

  • [单选题]胜利食品有限公司有正式职工300人,其中有6名残疾人职工分别从事前台接线、文秘及保洁等岗位工作,请问这6名残疾人职工的就业方式属于以下哪种()。

  • A. 集中就业
    B. 分散就业
    C. 个体从业
    D. 灵活就业

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  • 学习资料:
  • [多选题]以下哪些是我国残疾人事业的特点()。
  • A. 弘扬人道主义,秉持以人为本的理念
    B. 运用社会化工作方式,广泛动员社会力量,挖掘社会资源广泛参与残疾人事业
    C. 坚持适应国情,讲求实效的发展模式
    D. 将残疾人事业纳入法制化轨道

  • [多选题]安置残疾人的单位可以享受税收优惠政策,这里“单位”指的是()。
  • A. 各类所有制企业
    B. 事业单位
    C. 社会团体
    D. 民办非企业

  • [多选题]下列那些情形,劳动者可以解除劳动合同?()
  • A. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
    B. 用人单位未及时足额支付劳动报酬的
    C. 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的

  • [单选题]盛建华原本是一名计算机编程专业的大学生,学习十分刻苦,成绩名列前茅(come out top)。一直是家庭的希望,父母的骄傲。在毕业前与同学外出的一次聚餐,回校途中不幸遭遇车祸,失去了双腿。他悲痛万分,感觉生活从此失去了色彩。经过一段时间(a period)的沮丧,盛建华慢慢意识到,消极和沉沦无济于事,如果不能迅速振作起来,只会给家庭和父母造成更大的压力。所以,他决定运用所学的知识技能,创造价值,不仅要养活自己,还要孝敬父母。多亏本科期间学了计算机编程,他能够独立写一些小程序,开发一些简单的软件。于是他联系到上学期间曾经兼职过的天籁网络技术有限公司,希望能接受他正式入职,公司虽然有些顾虑,但考虑到盛建华之前兼职期间的优秀表现,为公司创造了不少收益,最终也同意了,不过没有签订劳动合同。盛建华为了出色完成公司交付的任务,他主动联系了当地政府的残疾人就业服务部门,在政府的协调下报了一个网络技能提升班,利用远程学习了更深的软件开发技术,不到两个月,他已经能够独立开发比较热门类的APP了。他一口气为公司开发了2款APP,公司对他的工作很满意,跟他签订了正式的劳动合同,缴纳了五险一金。年终报告总结大会上,盛建华还被评为业绩优秀员工,并拿到了金额可观的年终奖,同事们对他赞不绝口。由于对互联网的热爱,工作之余,盛建华还和大学室友在淘宝开了一家毕业季二手书店,主要销售二手图书教材等,这个想法是在他看到毕业生大多把书白白扔了,而新生又花钱买新书的现象之后产生的。他的网店货源来自本科学校,供应充足,每当毕业季,他都会大量收购同学们带不走的教材;然后转售给下一届学生,由于二手书价格便宜且不影响使用,所以很受新生欢迎;同时二手书既环保又便捷,有一定的公益性质,生意也十分红火。父母看到儿子重新振作起来,而且取得初步成就,十分欣慰。盛建华也坦言:任何人的一生都不是一帆风顺的,遭遇不幸,起起落落都很正常,只要还有一口气,就要拼尽全力。从材料看,公司最终愿意接受盛建华的根本原因是什么()
  • A. 出于同情心
    B. 主动承担社会责任
    C. 念及旧交情
    D. 盛建华能为公司创造价值

  • [多选题]盛建华原本是一名计算机编程专业的大学生,学习十分刻苦,成绩名列前茅(come out top)。一直是家庭的希望,父母的骄傲。在毕业前与同学外出的一次聚餐,回校途中不幸遭遇车祸,失去了双腿。他悲痛万分,感觉生活从此失去了色彩。经过一段时间(a period)的沮丧,盛建华慢慢意识到,消极和沉沦无济于事,如果不能迅速振作起来,只会给家庭和父母造成更大的压力。所以,他决定运用所学的知识技能,创造价值,不仅要养活自己,还要孝敬父母。多亏本科期间学了计算机编程,他能够独立写一些小程序,开发一些简单的软件。于是他联系到上学期间曾经兼职过的天籁网络技术有限公司,希望能接受他正式入职,公司虽然有些顾虑,但考虑到盛建华之前兼职期间的优秀表现,为公司创造了不少收益,最终也同意了,不过没有签订劳动合同。盛建华为了出色完成公司交付的任务,他主动联系了当地政府的残疾人就业服务部门,在政府的协调下报了一个网络技能提升班,利用远程学习了更深的软件开发技术,不到两个月,他已经能够独立开发比较热门类的APP了。他一口气为公司开发了2款APP,公司对他的工作很满意,跟他签订了正式的劳动合同,缴纳了五险一金。年终报告总结大会上,盛建华还被评为业绩优秀员工,并拿到了金额可观的年终奖,同事们对他赞不绝口。由于对互联网的热爱,工作之余,盛建华还和大学室友在淘宝开了一家毕业季二手书店,主要销售二手图书教材等,这个想法是在他看到毕业生大多把书白白扔了,而新生又花钱买新书的现象之后产生的。他的网店货源来自本科学校,供应充足,每当毕业季,他都会大量收购同学们带不走的教材;然后转售给下一届学生,由于二手书价格便宜且不影响使用,所以很受新生欢迎;同时二手书既环保又便捷,有一定的公益性质,生意也十分红火。父母看到儿子重新振作起来,而且取得初步成就,十分欣慰。盛建华也坦言:任何人的一生都不是一帆风顺的,遭遇不幸,起起落落都很正常,只要还有一口气,就要拼尽全力。公司以下行为中,哪些做法可能违反《残疾人就业条例》的规定()
  • A. 未邀请就业指导人员与盛建华定期交流
    B. 未对门口台阶进行无障碍改造
    C. 未与盛建华签订劳动合同
    D. 支付盛建华的工资额为其他员工的70%

  • [单选题]不属于微信生态中的营销场景是()
  • A. 信息流广告
    B. 朋友圈点赞
    C. 公众号推荐
    D. 微信群推荐

  • [单选题]对通过初次职业技能鉴定并取得职业资格证书或专项职业能力证书的人员,按规定给予()
  • A. 生活费补贴
    B. 培训费补贴
    C. 一次性职业技能鉴定补贴
    D. 失业保险补贴

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