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对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利

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    解决问题(solving problems)、提高质量(improving quality)、信息反馈(information feedback)、规章制度、战略决策(strategic decision)、主要内容(main contents)、管理经验、自我实现的需要(need of self-actualization)、利益一致、原则性与灵活性(the combination of the principle and fl ...)

  • [单选题]对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现()

  • A. 计划职能
    B. 组织职能
    C. 人员管理
    D. 领导职能
    E. 控制职能

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  • 学习资料:
  • [单选题]属于行为科学理论在护理管理中的应用的是()
  • A. 管理者要合理任用人员
    B. 管理者要建立良好的人际关系
    C. 管理者要有科学的管理经验
    D. 管理者要建立奖罚程序
    E. 管理者要明确组织分工

  • [单选题]综合护理的优点是()
  • A. 护士及时观察患者病情变化
    B. 利于培养护士解决问题的能力
    C. 分工明确,节省人力
    D. 护士工作主动性和责任感提高
    E. 护士工作独立性增强

  • [单选题]需要层次理论中层次最高的是()
  • A. 爱与归属的需要
    B. 自我实现的需要(need of self-actualization)
    C. 尊重需要
    D. 生理需要
    E. 安全需要

  • [单选题]属于协调原则的是()
  • A. 勤于公关
    B. 增加利益
    C. 个体优化
    D. 坚持原则
    E. 目标导向

  • [单选题]在决策过程中,解决"干什么"问题的是()
  • A. 个人决策
    B. 团体决策
    C. 确定决策
    D. 战略决策
    E. 战术决策

  • [单选题]根据《编制原则》,300张床位以下的医院,病床与工作人员之比是()
  • A. 1:1.3~1:1.4
    B. 1:1.4~1:1.5
    C. 1:1.6~1:1.7
    D. 1:1.8~1:1.9
    E. 1:2~1:2.1

  • [单选题]每日二班制的缺点是()
  • A. 连续工作时间长
    B. 夜班时间长,护士较疲劳
    C. 所需人力较多
    D. 以人为本
    E. 提高质量

  • [单选题]正式沟通的优点是()
  • A. 易于保密
    B. 不够灵活
    C. 内容广泛
    D. 改善人际关系
    E. 真实性欠佳

  • [单选题]"所制定的标准应是可测量可考核的"体现的控制原则是()
  • A. 与计划相一致原则
    B. 标准合理性原则
    C. 追求卓越原则
    D. 直接控制原则
    E. 控制关键点原则

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