（）的内容只能是以劳动权利义务为标的。

【名词&注释】

《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、法定退休年龄、《公司法》(the company law)、集体合同(collective contract)、被吊销营业执照、《企业法》、企业规章制度(rules and regulations in enterprise)、《劳动法》(law of labor)、劳动法律法规、丧失劳动能力

[单选题]（）的内容只能是以劳动权利义务为标的。

A. 个别争议
B. 劳动争议
C. 集体争议
D. 利益争议

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[多选题]下列不属于劳动合同终止事由的有（）。

A. A、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散
B. B、在本单位患职工病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C. C、要本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的
D. D、劳动合同期满

[单选题]用人单位向劳动者收取“押金”、“保证金”、“要求提供担保”等行为违反了（）的规定。

A. A、《企业法》
B. B、《劳动法》^{(law of labor)}
C. C、《劳动合同法》
D. D、《公司法》

[多选题]签订集体合同的劳方主体可以是（）。

A. 工会
B. 职工个人
C. 职工代表
D. 党支部

[单选题]下列表述中，（）是错误的。

A. A、劳动法律法规的效力高于集体合同
B. B、企业规章制度^{(rules and regulations in enterprise)}的效力高于集体合同
C. C、劳动合同的效力低于集体合同
D. D、集体合同的效力高于企业规章制度^{(rules and regulations in enterprise)}

本文链接：https://www.51bdks.net/show/y7860n.html