【导读】
必典考网发布资格考试2022人力资源考试试题库(9N)，更多人力资源的考试试题请访问必典考网资格考试频道。
1. [多选题]员工培训评估的基本原则有（ ）
A. 客观性原则
B. 可行性原则
C. 具体性原则
D. 时效性原则
E. 灵活性原则
2. [单选题]为适合劳务派遣的特殊需要(special needs)，劳动合同还应增加的法定条款不包括（ ）。
A. 接受单位
B. 派遣期限
C. 派遣单位
D. 接受单位的工作岗位
3. [单选题]以下关于集体合同的说法不正确的是（ ）。
A. 集体合同规定(provisions on collective contract)了企业的最低劳动标准
B. 集体合同文本须提交政府劳动行政部门审核
C. 集体合同的目的是确立劳动者和企业的劳动关系
D. 集体合同以全体劳动者共同权利和义务作为内容
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