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法律管理方法的作用是()

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  • 【名词&注释】

    提高经济效益(improve economic benefit)、自我实现的需要(need of self-actualization)、实现目标(realize target)、破坏性冲突(destructive conflict)、遇到困难(encounter difficulties)、处理问题(processing problem)、建设性冲突(constructive conflict)、既定方针(established policies)、信息沟通渠道、社会效益。

  • [单选题]法律管理方法的作用是()

  • A. 实现既定管理目标
    B. 提高行政效果
    C. 使管理活动有序进行
    D. 提高社会利益
    E. 使管理系统达到高度统一

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  • 学习资料:
  • [单选题]护士长在早交班会上向病房护士口头传达了护理部的一项重要决定,要求大家从今天开始使用一种新的护理记录表格。但是在具体执行过程中效果很差,大家都不清楚新表格的具体填写方法,这种沟通的失败主要是因为()
  • A. 沟通渠道过长
    B. 护士对信息理解的偏差
    C. 护士长表达模糊,没有明确表达信息的内容
    D. 护士长对传达信息的时机把握不准
    E. 信息沟通渠道选择不当

  • [单选题]护理人才的群体结构不包括()
  • A. 专业结构
    B. 能级结构
    C. 知识结构
    D. 年龄结构
    E. 智能结构

  • [单选题]将时间分为整体、阶段、瞬时三个阶段进行管理的时间管理方法是()
  • A. 四象限时间管理法
    B. 区域管理法
    C. ABC时间管理法
    D. PATC管理法
    E. PBL管理法

  • [单选题]按计划的规模划分为()
  • A. 时间计划
    B. 专项计划和综合计划
    C. 区域性计划
    D. 战术性计划和战略计划
    E. 数字化的计划(预算)

  • [单选题]综合性计划,包括目标、政策、程序、规则、任务分配、步骤、资源分配以及为完成既定方针(established policies)所需的其他要素()
  • A. 策略
    B. 规程
    C. 规则
    D. 规划
    E. 预算
    F. 政策

  • [单选题]护士希望获得友谊,希望与同事建立良好的人际关系,希望得到别人的关心和爱护,这些需要属于()
  • A. 生理需要
    B. 安全需要
    C. 爱与归属的需要
    D. 尊重的需要
    E. 自我实现的需要

  • [单选题]根据内容划分,冲突可以分为()
  • A. 建设性冲突(constructive conflict)、破坏性冲突
    B. 人际冲突、群体冲突、组织间冲突
    C. 目标冲突、认知冲突、感情冲突、程序冲突
    D. 目标冲突、方法冲突、途径冲突
    E. 感情冲突、目标冲突、人际冲突

  • [单选题]造成患者中度残疾、器官组织损伤,导致严重功能障碍的是()
  • A. 一级医疗事故
    B. 二级医疗事故
    C. 三级医疗事故
    D. 四级医疗事故
    E. 五级医疗事故

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