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“当事人双方争议的法律关系”被称为().

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    住房公积金(housing fund)、用人单位(employing unit)、身体健康(physical health)、劳动资料(means of labour)、法定节假日、劳动工具(implements of labour)、协商一致(negotiate consistent)、诉讼标的物(subject matter of action)、高空作业(aloft work)、劳动对象(subject of labour)

  • [单选题]“当事人双方争议的法律关系”被称为().

  • A. A.诉讼理由B.诉讼标的C.诉讼标的物(subject matter of action)D.诉讼请求

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  • [单选题]以下关于女职工特殊保护的说法正确的是()。
  • A. 女职工可以从事采矿作业
    B. 女职工可以从事井下作业
    C. 女职工可以在经期从事高空作业(aloft work)
    D. 女职工产假应不少于90天

  • [单选题]目前我国的健康保障属于().
  • A. 家庭保障时期
    B. 社区保障时期
    C. 社会保障时期
    D. 现代健康保障时期

  • [单选题]住房公积金的所有权属于().
  • A. 职工个人
    B. 职工所在单位
    C. 国家
    D. 职工个人和国家

  • [单选题]以下不属于公民劳动权内容的是().
  • A. 劳动者领取劳动报酬
    B. 劳动者在法定节假日休息
    C. 劳动者购买单位的住房
    D. 劳动者提起劳动争议处理

  • [单选题]一般情况下,劳动合同应当依法变更的条件是().
  • A. 用人单位名称变更
    B. 用人单位法定代表人变更?
    C. 双方协商一致(negotiate consistent)
    D. 劳动者要求提高待遇?

  • [单选题]在生产力诸要素中,其效用具有强烈的时间性的是()
  • A. 劳动工具
    B. 劳动资料
    C. 劳动对象(subject of labour)
    D. 劳动力

  • [单选题]企业不同等级工资之间的差异程度是()
  • A. 工资项目
    B. 工资水平
    C. 工资级差
    D. 工资形式

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