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根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但

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    劳动防护用品(labour protection articles for use)、《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、严格要求(strict demands)、卫生设施(health facilities)、严格执行(strict implementation)、操作规程。、安全操作规程、有关规定(related regulations)、拒绝执行、《劳动法》(law of labor)

  • [单选题]根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。

  • A. 1
    B. 2
    C. 3
    D. 6

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  • 学习资料:
  • [单选题]《劳动法》(law of labor)中关于劳动安全卫生的有关规定(related regulations)未对用人单位提出严格要求的是()。
  • A. 执行国家劳动卫生安全规程和标准
    B. 为劳动者办理意外伤害保险
    C. 对劳动者进行劳动安全卫生教育
    D. 对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

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