关于我们对一个目标知觉，下列哪项描述是不正确的？（）

【名词&注释】

满意度(satisfaction)、凝聚力(cohesion)、遵守规则(obey rules)、生产率(productivity)、组织发展(organization development)、工作性质(nature of work)、自我知觉(self-perception)、客观事物(objective things)、不合法、社会知觉(social perception)

[单选题]关于我们对一个目标知觉，下列哪项描述是不正确的？（）

A. 我们在知觉对象时是有选择的
B. 相似的事物，我们，往往是组合在一起知觉。
C. 我们对知觉的目标通常是孤立地看。
D. 运动、声音大的、颜色鲜艳的我们容易知觉到。
E. 由于经验的影响，同一物体由于环境发生改变，我们仍可以知觉为同一对象

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学习资料：

[单选题]人脑对客观事物^{(objective things)}综合整体的反映是（）

A. 感觉
B. 知觉
C. 社会知觉^{(social perception)}
D. 自我知觉^{(self-perception)}

[单选题]管理过程的起点是（）

A. A、计划
B. B、组织
C. C、指挥
D. D、控制

[单选题]（）是不合法的政治行为的形式。

A. 越过命令链
B. 结盟
C. 破坏
D. 通过过度地遵守规则来阻挠组织的政策

[多选题]H・席斯克把组织发展的规划分为（）几大步骤。

A. 对当前组织进行分析
B. 确定规划的目标
C. 为员工发展开创机会
D. 组织文化创新
E. 规划的评价

[单选题]（）是指企业组织与企业的利益相关者之间的沟通，这种沟通发生于企业组织体系框架之外。

A. 外部沟通
B. 内部沟通
C. 横向沟通
D. 纵向沟通

[多选题]凝聚力的作用主要表现在（）这些方面。

A. 满意度
B. 工作性质
C. 沟通
D. 生产率
E. 群体意识

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