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用人单位对劳动者加班加点工资的支付应()正常工作时间的工资。

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    基本内容(basic content)、国家赔偿、社会公众(public)、集体合同制度(collective contract system)、商业秘密保护(trade secret protection)、劳动法保护、劳动法律制度(labour law system)、合格证书(certificate of soundness)、加班加点(work overtime)、停薪留职(leav e ofabsence)

  • [单选题]用人单位对劳动者加班加点(work overtime)工资的支付应()正常工作时间的工资。

  • A. 低于
    B. 不低于
    C. 高于
    D. 等同于

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  • 学习资料:
  • [单选题]教育权的基本内容包括()。
  • A. 按照能力教育的权利
    B. 享受教育机会的平等
    C. 以上都是
    D. 以上都不是

  • [单选题]在竞业禁止中,()包括劳动关系已经解除或终止的员工和虽未解除或终止劳动关系,但调离原职或被安排从事其他工作的人员。
  • A. 兼职员工的竞业禁止
    B. 在职员工的竞业禁止
    C. 离职员工的竞业禁止
    D. 停薪留职(leav e ofabsence)人员的竞业禁止

  • [单选题]《职称晋升计算机应用能力考试合格证书(certificate of soundness)》的有效期为()
  • A. 两年
    B. 三年
    C. 四年
    D. 五年

  • [单选题]专业技术人员根据宪法和法律以及依据协议或合同享有的权益,不包括()。
  • A. 普通社会公众所享有的权益
    B. 专业技术人员所享有的特定权益
    C. 合法权益
    D. 以上都是

  • [多选题]选举和民主的关系包括()。
  • A. 有选举就有一定程度的民主
    B. 民主或民主国家则必然会有一定的选举制度
    C. 没有选举的民主是不可想象的
    D. 选举必然与一定的民主相联系

  • [多选题]企业建立内部的商业秘密保护制度是一种作为的行为,主要适用()的规定。
  • A. 民法保护
    B. 劳动法保护
    C. 刑法保护
    D. 行政法保护

  • [多选题]劳动法上保护企业商业秘密,主要包括()
  • A. 竞业禁止
    B. 与劳动者口头商定保密协议
    C. 建立保密规章制度
    D. 与劳动者签订保密协议

  • [多选题]我国劳动立法取得突破性的发展,劳动法律制度(labour law system)基本得以建立,主要表现在()。
  • A. 保障劳动者的就业机会
    B. 建立并普遍实行了劳动合同制、推行集体合同制度
    C. 建立劳动关系三方协商机制
    D. 完善劳动标准体系、健全劳动争议处理体制

  • [单选题]下列属于国家赔偿的是()。
  • A. D

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