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取得劳务分包资质的企业,可以承接施工总承包企业或专业承包企业

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    商业秘密(trade secret)、连续性(continuity)、总承包工程(general contracting project)、劳动报酬(labor payment)、实际上(actually)、工程款支付、完整性。、职工工资总额

  • [单选题]取得劳务分包资质的企业,可以承接施工总承包企业或专业承包企业分包的()。

  • A. A、总承包工程
    B. B、专业工程
    C. C、劳务作业
    D. D、特种工作业

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  • 学习资料:
  • [单选题]对保管期限已满的档案,以下做法正确的是()
  • A. A、统一销毁
    B. B、继续存储
    C. C、不做处理
    D. D、经主管领导审批后销毁

  • [多选题]钢材的品种繁多,分类方法也很多。主要的分类方法包括()
  • A. 按化学成分分类
    B. 按脱氧程度分类
    C. 按质量分类
    D. 按物理成分分类

  • [多选题]工种工日单价通常用于()。
  • A. 木工
    B. 抹灰
    C. 油漆
    D. 钣金

  • [多选题]施工日志填写制度是指施工技术管理人员必须根据施工情况及时填写日期()等详尽的施工情况记录。施工日志必须如实放映施工情况,并具有连续性和完整性。
  • A. 施工都位
    B. 出勤人数
    C. 使用机械
    D. 检查内容
    E. 工程款支付情况

  • [单选题]职工工资总额的计算原则应以()为依据。
  • A. A.上交利税
    B. B.直接支付给职工的全部劳动报酬
    C. C.上交利税以及直接支付给职工的全部劳动报酬
    D. D.企业工资总额

  • [单选题]对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其()位置,设置警示标识和中文警示说明。
  • A. 重点
    B. 醒目
    C. 通道
    D. 主要

  • [单选题]订立合同过程中知悉的商业秘密,无论合同是否成立,不得泄露或者()
  • A. 有偿使用
    B. 征得对方同意后使用
    C. 不正当地使用
    D. 秘密公开后使用

  • [单选题]某公司给员工办理入职手续,现在有几点问题:员工要求不交社保,我们将社保中公司的费用付给她,由她自己交。但实际上她是在我们公司上班,这样我们没帮她交社保,是否违法()
  • A. 违法
    B. 不违法
    C. 部分违法
    D. 只要员工自己交了,就不违法

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