组织文化是组织在长期发展中形成的、组织成员共同的价值观和（）

【名词&注释】

危机意识(crisis consciousness)、快速反应(quick response)、传统习俗(traditional custom)、行为准则(code of conduct)、直接经验(direct experience)、间接经验(indirect experience)、当地政府(local government)、事实真相(crude fact)、生命危险(life hazard)、自我鉴定

[单选题]组织文化是组织在长期发展中形成的、组织成员共同的价值观和（）

A. 传统习俗
B. 一致约定
C. 个人偏好
D. 行为准则

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学习资料：

[单选题]编制应急计划时，应依据（）应急预案情况、权利和掌握的资源。

A. 上级
B. 本级
C. 下级
D. 任务区

[单选题]提高危机认识的途径是（）

A. 科学研究.学习.间接经验
B. 学习.直接经验.负面刺激
C. 科学研究.正面训导.直接经验
D. 科学研究.学习.直接经验

[单选题]一种有效的、较常用的预防和控制危机风险的方法是（）

A. 危机风险转移
B. 危机风险回避
C. 接受危机风险
D. 危机风险识别

[多选题]公共危机管理与企业危机管理主要的区别表现为（）。

A. A、观念不同
B. B、主体不同
C. C、宗旨不同
D. D、形式不同

[单选题]南丹“7•17”特大透水事件发生后，当地政府^{(local government)}的某些官员和矿主串通一气，极力隐瞒事实真相^{(crude fact)}。正是新闻工作者冒着生命危险^{(life hazard)}深入调查事实真相^{(crude fact)}，终于打破坚冰，撕开帷幕，引起高层的重视，使事故的处理得以正常进行。这个案例体现了危机中的（）。

A. A、实时决策
B. B、媒体作用
C. C、快速反应
D. D、政府形象

[单选题]对于现代组织而言，其危机信息来源和渠道除了传媒之外还有很多，包括外界对组织所作的评估和（）等。

A. A、专家预测
B. B、组织的自我鉴定
C. C、实地调研
D. D、事故及隐患报告

[单选题]认为流言的强度=事情的重要程度×情况的模糊程度的学者是（）

A. 奥尔波特
B. 罗森塔尔
C. 奥斯本
D. 费斯汀格

[多选题]非常成功的企业家都是有强烈的危机意识的人，下面哪些名言可以体现危机意识（）。

A. 失败这一天是一定会到来的，这是历史规律
B. 微软离破产永远只有18个月
C. 做企业每天的心情都是如履薄冰，如临深渊
D. 你一打盹，对手的机会就来了

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