【名词&注释】
人力资源管理(human resource management)、传统型(traditional type)、公开性(openness)、汽化器(vaporizer)、立法机关(legislature)、行使权力(exertion of power)、顺利开展(developing smoothly)、国家预算、记分卡(scorecard)、安德鲁斯(andrews)
[填空题]为了保障监察工作的顺利开展(developing smoothly),瑞典法律赋予监察专员充分的调查权、()、建议权和起诉权。
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学习资料:
[单选题]SWOT分析法的提出者为()
A. 布坎南
B. 凯恩斯
C. 波特
D. 安德鲁斯(andrews)
[多选题]平衡记分卡(scorecard)的指标分别为()
A. 财务角度
B. 顾客角度
C. 内部业务角度
D. 创新和学习角度
[单选题]韦伯认为,以古老的传统、神圣不可侵犯的信念,以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于()
A. 合理--合法型权力
B. 传统型权力
C. 魅力型权力
D. 知识型权力
[多选题]决定组织结构类型的基本变量为()
A. 管理幅度B.管理广度C.管理结构D.管理层次
B. 人力资源管理联结并整合于组织战略
C. 人力资源管理倾向于确保雇员承诺而不仅仅是服从
D. 人力资源管理更注重雇员的招募、培训、评价和奖励
E. 人力资源管理应该由一线管理者而不是人事管理专家来实行
[单选题]国家预算中全部公共收支必须经过立法机关审议,而且要通过一定形式向社会公布。这体现了国家预算的()原则。
A. 完整性
B. 统一性
C. 年度性
D. 公开性
[单选题]简单浮子式汽化器,当大气压力增大时,混合气变().
A. 余气系数不变
B. 富油
C. 贫油
D. 要看发动机的转速才能确定
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