【名词&注释】
职业资格(professional qualification)、必要性(necessity)、科学管理(scientific management)、绩效考核(performance appraisal)、发展规划、办公室(office)、经济人(economic man)、标志性、职业发展机会、绝对性(absoluteness)
[单选题]职业发展规划的方法中不包括()。
A. A、职业志向的确立
B. B、任职人条件分析
C. C、职业内容的选择
D. D、职业发展机会的设定
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学习资料:
[单选题]对生产人员的定额要求属绩效考核标准中的()
A. 绩效标准
B. 行为标准
C. 目的标准
D. 任职资格标准
[单选题]职业资格的特点不包括()。
A. A、必要性
B. B、绝对性(absoluteness)
C. C、主观性
D. D、标志性
[单选题]办公室座位的布置属于()。
A. A、卫生型工作设计B、心理型工作设计C、优化型工作设计D、促进型工作设计
[单选题]行为科学管理理论的人性假设是美国管理学家梅奥在霍桑试验的基础上提出的()。
A. 经济人(economic man)
B. 社会人
C. 复杂人
D. 自动人
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