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计划工作总是针对需要解决的新问题和可能发生的新变化、新机会而

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    心理因素(psychological factors)、规章制度、灵活性(flexibility)、工作环境(working environment)、新变化(new changes)、新问题(new problems)、马斯洛(maslow)、工作条件(working condition)、超前性(foresight)、计划工作(planning work)

  • [单选题]计划工作(planning work)总是针对需要解决的新问题和可能发生的新变化、新机会而做出决策,这就是它的()性质。

  • A. 超前性(foresight)
    B. 普遍性
    C. 创新性
    D. 灵活性

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  • 学习资料:
  • [单选题]C&E矩阵相关度评分正确的描述()
  • A. 0,1,3,9
    B. 1,2,7,10
    C. 1,3,5,9
    D. 都错

  • [单选题]赫兹伯格将与工作环境或工作条件(working condition)相关的因素称为()
  • A. 激励因素
    B. 保健因素
    C. 公平因素
    D. 心理因素

  • [多选题]无形的公共产品包括()。
  • A. 法律
    B. 规章制度
    C. 改策
    D. 意识形态

  • [单选题]社会人的假设最早来自于()主持的霍桑实验。
  • A. 泰罗
    B. 梅奥
    C. 马斯洛(maslow)
    D. 麦格雷戈

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