在简单/静态环境中，（）组织形式效果较好。

【名词&注释】

经济衰退(economic recession)、事业部制(multidivisional structure)、仲裁员(arbitrator)、绩效考核(performance appraisal)、教学工作(teaching work)、劳动者(laborer)、组织形式(organization form)、组织设计(organization design)、法律知识、矩阵式(the matrix style)

[单选题]在简单/静态环境中，（）组织形式^{(organization form)}效果较好。

A. 行政层级式
B. 矩阵式^{(the matrix style)}
C. 职能制
D. 事业部制

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学习资料：

[多选题]仲裁员应当公道正派并符合下列()条件之一。

A. 曾任审判员的
B. 从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的
C. 具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满5年的
D. 律师执业满3年的
E. 具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满3年的

[多选题]如果该企业想要构建一个A由、平等、开放、创新的组织文化，可以采用的组织设计^{(organization design)}手段包括()。

A. 提升组织制度化和规范化的程度
B. 减少管理层次，形成趋于扁平的组织
C. 以外部招聘为主，提高员工的多样化程度
D. 建立强调等级差异的绩效评估体系

[单选题]在经济衰退时期，一些失业丁人对于在某一可行的工资率水平下找到工作变得非常悲观，因而停止寻找工作，这种现象被称为()。

A. 附加的劳动者效应
B. 收入效应
C. 替代效应
D. 灰心丧气的劳动者效应

[单选题]采用跟随者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是（）。

A. 关键事件法
B. 以行为为导向的考核方法
C. 标杆超越法
D. 行为锚定法

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