2022助理人力资源管理师（三级）题库第六章劳动关系管理题库模拟考试题291

1. [单选题]执行女职工生理机能变化过程中的特殊保护不包括（）

A. 孕期保护
B. 产期保护
C. 哺乳保护
D. 生病住院期间保护

2. [多选题]下列属于劳动法律行为是的（），属于劳动法律事件的是（）

A. 企业破产
B. 双方签订合同^{(sign a contract)}
C. 仲裁机关仲裁
D. 死亡

3. [多选题]工资支付的一般规则（）

A. 货币工资
B. 直接支付
C. 按时支付
D. 全额支付
E. 特殊情况下^{(special condition)}的支付

4. [单选题]没有成立工会组织的集体合同，应由（）与企业签订。

A. 职工代表
B. 职工代表大会^{(workers congress)}
C. 雇主
D. 单位

5. [多选题]保证企业维护正常的生产、工作秩序的规则是（）。

A. 时间规则
B. 组织规则
C. .岗位、协作规则
D. 品行规则
E. 其他规则

6. [多选题]劳动法律关系包括的内容是（）。

A. 劳动法律关系
B. 劳动法律关系的特征
C. 劳动法律关系的构成要素
D. 劳动法律事实
E. 劳动关系实施

7. [单选题]()不是矿山安全规程的内容。

A. 防止有毒有害物质^{(harmful substances)}危害
B. 矿山设计的安全要求
C. 矿山开采的安全要求
D. 作业场所的安全要求

8. [多选题]劳动法律关系包括()。

A. 主体
B. 客体
C. 权利
D. 义务
E. 内容

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