组织结构体系中的横向结构指的是()。

【名词&注释】

自由选择(free choice)、绩效考核方法(performance appraisal method)、可执行性(enforceability)、管理部门、平衡计分卡法(balanced score-card)

[单选题]组织结构体系中的横向结构指的是()。

A. 职能结构
B. 层次结构
C. 部门结构
D. 职权结构

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学习资料：

[单选题]关于绩效考核方法的说法，错误的是（）。

A. 排序法不能显示员工在某个具体领域的绩效问题，无法用于绩效反馈面谈
B. 行为锚定法的设计成本很低，设计周期较短
C. 关键事件法的可执行性不高
D. 平衡计分卡法^{(balanced score-card)}需要耗费大量的人力和物力，设计成本较高

[单选题]双因素理论又称为()。

A. 激励—保健因素理论
B. 激励理论
C. 保健理论
D. 以上都不是

[单选题]企业为员工提供一些福利项目的组合，员工可以自由选择，这种弹性福利计划属于()。

A. 标准福利计划
B. 核心福利计划
C. 附加福利计划
D. 混合匹配福利计划

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