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第七章绩效管理题库2022考试试题解析(2AD)

来源: 必典考网    发布:2022-10-29     [手机版]    
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导读

必典考网发布第七章绩效管理题库2022考试试题解析(2AD),更多第七章绩效管理题库的考试试题请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]进行绩效考核的依据是()

A. A、绩效合同
B. B、工作说明书(job instruction sheet)
C. C、劳动合同
D. D、职位说明书


2. [单选题]对企业而言,留住优秀的员工,淘汰差的员工,最有效的方式是()

A. A、绩效管理
B. B、竞聘上岗(competition for a post)
C. C、绩效考核
D. D、末位淘汰


3. [多选题]跨部门团队绩效测评应注意():

A. A、打破部门考核的标准,建立以人为中心的跨部门考核体系B、在业绩考核的基础上(basis)增加“过程考核”,由领导、同事对行为打分C、跨部门团队的项目经理与人力资源部门合作D、确保团队的战略和组织战略保持一致


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