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用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,有劳动行政部门责

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    补偿金(compensation payment)、用人单位(employing unit)、行政部门(administrative department)、实际工资(real wage)、劳动者合法权益(lawful rights and interests of laborers)、解除劳动合同(terminating labor contract)、劳动法规(labour regulation)

  • [多选题]用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,有劳动行政部门责令支付劳动者工资报酬、经济补偿,并可以责令支付补偿金()

  • A. 克扣或者无故拖欠劳动者工资的
    B. 拒不支付劳动者延长工作实际工资报酬的
    C. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
    D. 解除劳动合同(terminating labor contract)后,未依照劳动法规(labour regulation)定给予劳动者经济补偿的

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