人力资源管理开发的基本手段包括（）。

【名词&注释】

因人而异(given different)、法律手段、经济手段(economic means)、人力资源管理开发(human resource management development)

[多选题]人力资源管理开发^{(human resource management development)}的基本手段包括（）。

A. 法律手段
B. 行政手段
C. 经济手段
D. 宣传教育手段
E. 目标管理手段

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学习资料：

[多选题]（）属于人力资源生理开发研究的内容。

A. 温度
B. 湿度
C. 情感
D. 噪声
E. 辐射

[多选题]（）属于现代人力资源管理的原则。

A. 完整全面地看待人的因素
B. 因人而异
C. 员工与企业共命运
D. 随机制宜
E. 公正平等地对待人

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