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小张由于不满于原来的工作,辞职寻找新的工作的过程中处于无工作

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    重要性(importance)、结构性(structural)、考核制度(examination system)、多元性(pluralism)、社会性(sociality)、全方位(omnibearing)、用人单位(employing unit)、多渠道、相结合(combination)、两个方面(two sides)

  • [单选题]小张由于不满于原来的工作,辞职寻找新的工作的过程中处于无工作状态,这属于()。

  • A. 总量性失业
    B. 摩擦性失业
    C. 结构性失业
    D. 技术性失业

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  • 学习资料:
  • [单选题]在诸多原则中,()是考评工作的基本原则。
  • A. 客观公正
    B. 民主公开
    C. 多层次、多渠道、全方位
    D. 责、权、利相结合(combination)

  • [单选题]没有考核就不可能真正了解员工的能力及其与职位要求相适应的程度,晋升就失去了依据。这体现了以下哪一配套制度的重要性()。
  • A. 职位分类制度
    B. 任期目标责任制
    C. 考核制度
    D. 薪酬制度

  • [单选题]为保障员工的健康、减少污染、减少事故的发生所必须采取的措施,属于()的内容。
  • A. A、劳企关系
    B. B、培训与开发
    C. C、安全与保障
    D. D、编制人力资源计划

  • [多选题]职位分析涉及两个方面(two sides)的工作,它们是()。
  • A. A、职位调查
    B. B、工作描述
    C. C、现场观察
    D. D、任职资格要求
    E. E、其他

  • [单选题]以下()可以成为人力资源市场中介。
  • A. A、求业者个人
    B. B、用人单位(employing unit)
    C. C、报纸
    D. D、政府

  • [多选题]在职业领域,公道的特征包括()。
  • A. 公道标准的时代性
    B. 公道观念的多元性
    C. 公道意识的社会性
    D. 公道执行的人为性

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