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菲德勒的权变模式指出,有效的群体绩效取决于()与()之间的合

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    社会福利(social welfare)、社会问题(social problems)、外部环境(external environment)、计划经济(planned economy)、政策法规(policies and regulations)、服务机构(service organization)、经济条件下、被领导者、教育性督导

  • [多选题]菲德勒的权变模式指出,有效的群体绩效取决于()与()之间的合作匹配关系。

  • A. 外部环境
    B. 被领导者特点
    C. 领导者风格
    D. 工作情境
    E. 群体意愿

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  • 学习资料:
  • [单选题]中国在计划经济条件下的社会行政体制的构成不包括()
  • A. 政策法规
    B. 社会行政组织
    C. 民政开支
    D. 社会福利经费

  • [单选题]下列对组织文化功能表述错误的是()
  • A. 导向功能
    B. 制约功能
    C. 激励功能
    D. 整合功能

  • [单选题]一个社会政策制定后,需要通过()来落实。
  • A. 服务策划
    B. 服务开展
    C. 需求调查
    D. 购买服务

  • [单选题]督导者要通过教导让被督导者能够“自我觉醒”,让他自主地思考一些事情,并借此确保被督导者对专业问题的反思不会影响到服务对象与社会工作者之间的协助关系,这说明督导是在()。
  • A. 教导有关社会服务机构的知识
    B. 教导有关服务对象群的知识
    C. 教导有关社会问题的知识
    D. 教导有关工作者本身的知识

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