是社会保障学的管理理论的核心所在。

【名词&注释】

国际组织、会计制度(accounting system)、工会组织(trade unions)、人口素质(population quality)、人口政策(population policy)、多种形式(various forms)、社会保障最低标准、人口数量(population quantity)、会保险机构、劳动保险条例(labour insurance regulations)

[单选题]是社会保障学的管理理论的核心所在。

A. A、社会保障财务会计制度；
B. B、社会保障财务统计制度；
C. C、社会保障监控理论；
D. D、政府介入的程度及其调控手段。

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学习资料：

[多选题]西方国家的企业主动向职工提供的福利中，与我国职工生活福利文化福利相类似的项目主要有（）

A. A、带薪休息
B. B、职工援助方案
C. C、教育资助
D. D、生活福利

[单选题]“社会保障”一词的出现，最早是在（）1935年颁布的《社会保障法》中。

A. A．德国
B. B．美国
C. C．英国
D. D．日本

[多选题]影响养老保险的模式选择的因素主要有：（）。

A. A、人口数量^{(population quantity)}
B. B、人口类型
C. C、人口素质
D. D、人口流动
E. E、人口政策

[多选题]在实践中，补充医疗保险按主办和经办机构可以分为多种形式，其中主要有：（）

A. A、由国际组织主办和经办的职工互助保险
B. B、由政府主办和经办的补充医疗保险
C. C、由企业（或单位）主办、社会保险机构经办的补充医疗保险
D. D、由社会保险机构主办、商业保险公司经办的补充医疗保险
E. E、由工会组织主办和经办的职工互助保险

[单选题]80年代末90年代初我国开始实医疗保险（）的办法。

A. A、个人统筹
B. B、国家统筹
C. C、社会统筹
D. D、单位统筹

[单选题]1951年，我国制定并实施了（），标志着我国建立了包括养老、工伤、医疗、生育保险在内的社会保险制度。

A. A、《济贫法》
B. B、《中华人民共和国劳动保险条例^{(labour insurance regulations)}》
C. C、《社会保障法》
D. D、《社会保障最低标准公约》

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