2022第六章劳动关系管理题库晋升职称在线题库(10月15日)

1. [多选题]集体合同的内容一般包括（）

A. 劳动条件^{(working conditions)}标准部分
B. 一般性规定
C. 劳动保障部分
D. 过渡性^{(transitional)}规定
E. 其他规定

2. [多选题]劳动争议处理制度中的调解，其基本特点是（）

A. 群众性
B. 自治性
C. 国家性
D. 强制性
E. 非强制性

3. [多选题]订立集体合同应当遵循的原则是（）

A. 不得采取过激行为
B. 诚实守信、公平合作
C. 兼顾双方合法权益
D. 相互尊重^{(mutual respect)}、平等协商
E. 遵守法律、法规和国家有关规定

4. [单选题]（）是指不依当事人的主观意志为转移，能够引起一定劳动法律后果的客观现象。

A. 劳动法律行为
B. 劳动法律事件
C. 劳动法律关系
D. 劳动客观行为

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