在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理论是（）

【名词&注释】

解决方案(solution)、领导者(leader)、管理者、非正式群体(informal group)、信息沟通(information communication)

[单选题]在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理论是（）

A. A．内容型激励理论
B. B．行为改造型激励理论
C. C．过程型激励理论
D. D．综合型激励理论

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学习资料：

[单选题]（）会干预人们的看法和应对对方的行为。

A. 直觉
B. 行为意向
C. 认知
D. 归因
E. 态度

[单选题]下列哪种冲突处理的行为意向可能涉及并试图找到双赢的解决方案？（）

A. 回避
B. 协作
C. 折中
D. 迁就
E. 竞争

[多选题]管理者通过什么职能使组织变得有效，实现利益相关者的利益（）

A. 计划
B. 组织
C. 领导
D. 控制

[单选题]在正式沟通的网络中，（）方式对信息经过了筛选，代表秘书受领导者委托负责沟通。

A. 链式沟通
B. 轮式沟通
C. 星式沟通
D. Y链式沟通

[单选题]为了某个大家共同关心的目标而走到一起来的人所组成的群体，属于非正式群体中的（）。

A. 利益型群体
B. 友谊型群体
C. 传统关系型群体
D. 压力组合型群体

[单选题]下面关于高校团队的特征的说法不正确的是（）。

A. 具有共同目标的信念
B. 自由畅通的信息沟通^{(information communication)}
C. 团队成员全力投入并通过协商作出决策
D. 很少出现不同意见或分歧

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