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巴斯提出魅力型领导( )的一个成分。

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    事业部制(multidivisional structure)、质量问题(quality problem)、组织设计(organization design)、劳动能力鉴定(assessment of labor ability)、相关规定(relevant regulations)、解决问题、、工伤保险待遇(industrial insurance treatment)、为个人利益、集中化程度、跨地区流动(trans-regional flow)

  • [单选题]巴斯提出魅力型领导( )的一个成分。

  • A. 使用权力为他人服务
    B. 只是为个人利益或效果使用权力
    C. 只是更广泛的改变型领导
    D. 发展并且支持下属,与他人分享见识的领导

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  • 学习资料:
  • [单选题]"可以租用,何必拥有"反映的是( )组织形式的实质。
  • A. 事业部制
    B. 团队
    C. 虚拟
    D. 无边界

  • [单选题]在求职者众多,面试成本压力大的情况下,企业将( )作为人员选择的第一步可以减少工作量和降低成本。
  • A. 雇用面试
    B. 个人简历
    C. 选择测试
    D. 身体检查

  • [多选题]工伤职工有( )情形的,停止享受工伤保险待遇(industrial insurance treatment)
  • A. 丧失享受待遇条件的
    B. 拒不接受劳动能力鉴定的
    C. 拒绝治疗的
    D. 单位解除劳动合同
    E. 被判刑正在收监执行的

  • [多选题]下列属于影响劳动力跨地区流动(trans-regional flow)的迁移成本的是( )。
  • A. 直接成本
    B. 间接成本
    C. 机会成本
    D. 心理成本
    E. 社会成本

  • [单选题]下列选项中,不属于雇主组织主要形式的是( )。
  • A. 行业协会
    B. 地区级雇主联合会
    C. 地区雇主协会
    D. 国家级雇主联合会

  • [多选题]下列关于工资集体协商的说法中,正确的有( )。
  • A. 工资集体协商,一般情况下一年进行一次
    B. 职工和企业任何一方均可提出工资集体协商的要求
    C. 工资协议的审查权限,按照中央或地方的相关规定程序报审
    D. 职工和企业双方均可在原工资协议期满前30日内,向对方书面提出协商意见书,进行下一轮的工资集体协商
    E. 推进工资集体协商制度对促进基层产业民主,构建和谐劳动关系具有积极的作用

  • [多选题]下列关于参与管理的说法中,正确的是( )。
  • A. 若想成为质量监督小组的成员,需具备分析和解决质量问题的能力
    B. 参与管理有共同设定目标、集体解决问题、直接参与工作决策等形式
    C. 参与管理可以提供工作的内在奖赏,使工作显得更有趣,更有意义
    D. 参与管理适用于任何组织和任何工作群体
    E. 参与管理可以让下属人员分享上级的决策权

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