2022高级人力资源管理师（一级）题库第二节人事测评技术的应用题库试题答案公布(05.28)

1. [多选题]在应用沙盘推演测评法之前，需要做好有关组织性和技术性方面的准备工作，包括()。

A. 沙盘之上，借助图形和筹码来清晰直观地显示企业的现金流量、产品库存、生产设备、银行借贷等信息
B. 每6人一组，分别扮演企业总裁、财务总监、财务助理、运营总监、营销总监、采购总监等重要角色
C. 面对来自其他企业(小组)的激烈竞争，根据对市场需求的预测和竞争对手的动向，决定企业的产品、市场、销售、融资及生产方面的长、中、短期策略
D. 按照规定流程运营
E. 编制年度会计报表^{(annual financial statement)}，结算经营成果，讨论并制订改进与发展方案，继续下一年的经营运作

2. [多选题]一个具有良好使用价值的心理测试应具备()条件。

A. 标准化
B. 信度
C. 效率
D. 效度
E. 常模

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