【名词&注释】
比较法(comparison method)、职业培训师、传统人事管理(traditional personnel management)
[单选题]下列哪项是传统人事管理的特点()
A. A.把员工看成被管理、被处置的对象B.视员工为第一资源的管理视角C.管理活动重视培训开发D.组织和员工利益共同实现的管理目的
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]()是针对于其他员工的绩效来评价和排列一个员工绩效的评价方法。
A. 描述法
B. 关键事件法
C. 排序法
D. 配对比较法
[单选题]()是世界上首个培养职业培训师的机构。
A. A、美国厚和公司
B. B、战时委员会
C. C、产业培训机构
D. D、TWI
本文链接:https://www.51bdks.net/show/w4we5j.html