【导读】
必典考网发布2022初级人力资源管理题库第二章团体心理与行为题库模拟试题272,更多第二章团体心理与行为题库的模拟考试请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。
1. [单选题]团体规模的影响不是无限的,经过研究发现,当团体人数超过()时,团体对个体的影响最大,超过了这个规模,影响不再增加,有时候反而减小。
A. 3个人
B. 4个人
C. 5个人
D. 6个人
2. [单选题]团体规范对团体的作用和意义不包括()。
A. 控制成员的行为
B. 提供评价标准
C. 提供行为动力
D. 减轻成员压力
3. [单选题]组织中的小道消息(grapevine)在沟通中往往具有一定的准确性,研究表明,在正常的工作环境中,有()的小道消息(grapevine)是准确的。
A. 1/3
B. 1/2
C. 2/3
D. 3/4
4. [单选题]下列团体中,属于非正式团体的是()。
A. 足球俱乐部的球迷会
B. 公司财务部
C. 项目管理小组
D. 工厂的生产科
5. [多选题]团体的发展阶段有()。
A. 形成期
B. 冲突期
C. 规范期
D. 产出期
E. 磨合期
6. [多选题]小道消息(grapevine)的特点包括()。
A. 准确性很低
B. 传播速度极快
C. 有一定的准确性
D. 只有少数人知道
E. 容易防止
7. [单选题]企业内部总有一些小道消息(grapevine),有时候会传播一些关于加薪、招聘、人事变动(change of personnel)等信息。虽然有些公司在员工手册中规定,员工不得发布小道消息(grapevine),但是这种状况并不能禁止。
A. C
8. [多选题]企业内部总有一些小道消息(grapevine),有时候会传播一些关于加薪、招聘、人事变动(change of personnel)等信息。虽然有些公司在员工手册中规定,员工不得发布小道消息(grapevine),但是这种状况并不能禁止。
A. A, B, C
9. [单选题]M公司为了自身的发展,决定实施一项新的市场拓展计划。为此,公司成立了一个决策委员会。根据所学的理论就M公司在团体决策过程中出现的现象进行分析并回答问题。
A. C
10. [单选题]甲公司为了自身的发展,决定实施一项新的市场拓展计划。为此,公司成立了一个决策委员会。根据以上资料,回答下列问题:
A. D